会议现场
开班仪式上，全体新员工依次进行自我介绍，结合学习经历、专业方向和职业规划分享成长感悟。随后，新员工代表桂馨博士作交流发言，她表达了加入长江科技大家庭的喜悦之情，并围绕未来职业发展分享成长规划，表示将立足岗位、勤学善思、踏实奋进，尽快完成角色转变，不断提升专业能力，以实干担当为公司高质量发展贡献青春力量。
孙文锦代表公司党委和领导班子，对全体新员工的加入表示热烈欢迎，并对新员工展现出的良好精神风貌和积极向上的职业态度给予了充分肯定。同时，围绕公司历史沿革、发展历程、经营现状以及行业资质和市场地位等方面，向新员工们全面介绍了企业基本情况，帮助新员工进一步了解企业、认识企业、融入企业。
孙文锦表示，新员工的到来为公司注入了新鲜血液，增添了青春活力，也为企业未来发展带来了新的希望。并结合行业发展形势与企业发展实际，对全体新员工提出三点要求。一是转变角色，别把自己当学生，要尽快成为“战士”。要从“学生”向“职场人”转变，在学校注重学习成绩，在企业更注重工作成效。希望大家进入岗位后主动学习、积极实践，做到眼里有工作、手上有行动，在实践中增长本领、积累经验，实现每天都有新进步。二是树立吃亏是福的观念，沉下心来，努力干出一番事业。要沉下心、扎下根，把个人成长融入企业发展，在多干事、干成事中锤炼能力、增长才干。要正确看待付出与收获，不计较一时得失，始终保持积极进取的心态，在主动担当、乐于奉献中不断提升业务能力和综合素养，实现个人成长与企业发展的同频共振。三是守住底线，扣好职业生涯的第一粒扣子。要牢固树立纪律意识、规矩意识和底线意识，始终把保密、安全、质量作为国企员工必须坚守的三条生命线，严格遵守各项规章制度，做到守纪律、知敬畏、存戒惧，以严谨务实的工作作风走好职业生涯第一步。最后，孙文锦对全体新员工提出两点希望；一是珍惜此次培训学习机会，认真学习、主动交流，尽快完成角色转换，更好地融入企业发展；二是立足长江科技广阔平台，在学习中增长本领、在实践中磨炼能力，在奋斗中成就事业、实现人生价值，与企业携手共成长。
王朋表示，希望全体新员工始终保持求知精神和创新意识，敢于思考、勇于探索，不盲从经验、不拘泥惯例，在实践中大胆提出新思路、新想法，让创新成为推动个人成长和企业发展的动力。无论是技术研发、生产改进，还是跨部门交流，都可能孕育新的突破。公司将为青年员工成长成才提供广阔平台，希望大家珍惜发展机遇，扎根企业、勤学善思、勇于实践，在传承企业优良传统的同时不断开拓创新，与企业共同成长、共同进步，为公司高质量发展贡献青春智慧和力量。
